SR TECHNICAL CONSULTANT - FI / VERTEX - DEV LEAD - 36516

Descrição da empresa

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Descrição da vaga

We are looking for a Senior Technical Consultant with solid experience in Vertex, Tax Management, and financial, inbound and outbound processes, to act in solutions and interfaces related to taxes for US and Canada. The work involves end-to-end consultancy, from the gathering and analysis of requirements to solution design and technical / functional delivery. In collaboration with regional and global stakeholders, you will be responsible for guiding the evolution of tax solutions, supporting the implementation of legal obligations, and matching the business requirements to country requirements. 

2. Main responsibilities 

·         Act as end-to-end specialist consultant to regions and clusters of customers and solutions. 

·         Align technical and business requirements with regional and global stakeholders. 

·         Lead investigations, workshops and requirement gathering and analysis. 

·         Design solutions to complex tax processes. 

·         Lead teams and coordinate functional and technical deliveries. 

·         Solve high-complexity business problems with an analytical approach. 

·         Support definition of strategies and roadmaps for Vertex and Tax Management. 

·         Support interactions and decisions of customers and partners. 

Additional role context 

Main project/challenges of the role: End-to-end Consultancy and the evolution of tax solutions for US and Canada. 

#LI-MM1

Qualificações

·        College degree in IT, Business Administration, Finance, Accounting, or related position. 

·         5 to 7 years experience working with Vertex / TAX Management and tax processes. 

·         Experience with external component integrations in SAP. 

·         Advanced knowledge in processes (SD, MM and FI) 

·         Senior-level communication skills, negotiation, workshop moderation, and customer focus. 

·         Regional experience for US and Canada. 

Language skills: English (advanced). 

Preferred Qualifications 

·         ABAP development 

·         SAP Environment experience and tax integrations. 

·         Working with regional or global projects. 

Certifications: 

·         Vertex, SAP (SD, FI, MM) or Tax Technology. 

***Applicants must submit their resume/CV in English

Informações adicionais

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
• Assistência médica e odontológica
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
• Participação nos lucros e resultados (PLR) 
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais 
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida   
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias  
• Licença paternidade e adoção de 20 dias 
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)  
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)  
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch  
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros
  
  Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil – Medium  https://medium.com/@boschtechbr

Informações adicionais 

- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

- Modelo de trabalho:  Híbrido, 2 vezes por semana na empresa 

- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo

- Área contratante: BD/PTD-B2P1

Para colaboradores Bosch  

- Prazo: 05/12/2026

- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança

- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

  Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch. 

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